Zur Bewältigung von Problemsituationen kann ein Einzel-Coaching wesentlich beitragen. Das gilt u. a.

* für Rollenkonflikte bei Führungspersonen
* in Situationen von Motivationskrisen
* für die Entscheidungsfindung und Begleitung, wenn eine Bewerbung
   auf eine Leitungsstelle erwogen und vorgenommen wird.

Team-Coaching bzw. Supervision
 kann die Arbeit Ihres Leitungsteams erheblich verbessern.
Als Einstieg sind die folgenden Themen gut geeignet:

* "Zusammenarbeit - Masterplan"
* "Kommunikationspflege - Kommunikationskonzept"
* "Konfliktmanagement"
Gern gehe ich auf Ihre Vorschläge ein und entwickele ein Konzept auf der Basis Ihrer Anregungen.

Coaching ist eine sehr persönliche Dienstleistung, die Vertrauen voraussetzt. Gemeinsam wird ein Lösungsweg zur Hilfe durch Selbsthilfe entwickelt. 
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HL-Training-Coaching: wirkungsvolle Unterstützung der Schulleitung
Moderation von Schulentwicklungsprozessen * Coaching und Supervision von Leitungsteams * Training von schulischen Führungskräften